Consultancy

Als consultant of freelancer staat u niet enkel voor technische uitdagingen. Uw overeenkomst, de manier waarop de prestaties vergoed worden, uw aansprakelijkheid, de bescherming van know how, de intellectuele eigendomsrechten van wat u (mee) creëert, schijnzelfstandigheid en zoveel meer. 


Hoe steviger u uw juridisch kader in handen hebt, hoe kleiner de kans op misverstanden of problemen.

Consultancy

Als consultant of freelancer staat u niet enkel voor technische uitdagingen. Uw overeenkomst, de manier waarop de prestaties vergoed worden, uw aansprakelijkheid, de bescherming van know how, de intellectuele eigendomsrechten van wat u (mee) creëert, schijnzelfstandigheid en zoveel meer. 


Hoe steviger u uw juridisch kader in handen hebt, hoe kleiner de kans op misverstanden of problemen.

Kobalt Legal is een advocatenkantoor gespecialiseerd in de ondersteuning van consultants en freelancers

Kobalt Legal is een advocatenkantoor gespecialiseerd in de ondersteuning van consultants en freelancers

​Consultancyovereenkomst​

​Alles begint bij een goede consultancyovereenkomst. Hierin leggen partijen de afspraken vast over hoe de samenwerking vorm zal krijgen, hoe men feedback moet geven, wat de targets zijn, de vergoeding enzoverder.

​Neem contact op met onze advocaten voor een goede overeenkomst op maat van uw opdracht. 

​Aansprakelijkheid

​Consultants genieten niet van de wettelijke aansprakelijkheidsbeperking van werknemers. Consultants zijn m.a.w. zelf aansprakelijk voor de schade die zij zouden veroorzaken bij de uitvoering van hun opdracht.

Deze aansprakelijkheid kan binnen de perken gehouden worden in een goede consultancyovereenkomst en soms zal ook een verzekering​, al dan niet specifiek voor consultancy, aangewezen zijn. 

​Schijnzelfstandigheid

​Wanneer de opdrachtgever werkgeversgezag zou uitoefenen op de zelfstandige consultant, spreekt men van schijnzelfstandigheid.

​Consultancy zou dan geherkwalificeerd kunnen worden naar een ​werknemer/werkgevers relatie.

Niet enkel de overeenkomst is hierbij een indicatie maar ​vooral de samenwerking zelf in de praktijk.

Laat u dus goed adviseren over de grenzen van consultancy en wees alert in de concrete dagdagelijkse uitvoering van ​de overeenkomst.

​Intellectuele eigendomsrechten

​Wanneer in het kader van de consultancyovereenkomst zaken geconcipieerd worden, stelt zich de vraag naar de titularis van de intellectuele eigendomsrechten van het werk.

Het is absoluut raadzaam om hier op voorhand bij stil te staan en hierover afspraken te maken in een consultancyovereenkomst.

​Consultancyovereenkomst​

​Alles begint bij een goede consultancyovereenkomst. Hierin leggen partijen de afspraken vast over hoe de samenwerking vorm zal krijgen, hoe men feedback moet geven, wat de targets zijn, de vergoeding enzoverder.

​Neem contact op met onze advocaten voor een goede overeenkomst op maat van uw opdracht. 

Schijnzelfstandigheid

Wanneer de opdrachtgever werkgeversgezag zou uitoefenen op de zelfstandige consultant, spreekt men van schijnzelfstandigheid.

Consultancy zou dan geherkwalificeerd kunnen worden naar een werknemer/werkgevers relatie.

Niet enkel de overeenkomst is hierbij een indicatie maar vooral de samenwerking zelf in de praktijk.

Laat u dus goed adviseren over de grenzen van consultancy en wees alert in de concrete dagdagelijkse uitvoering van de overeenkomst.

​Aansprakelijkheid

​Consultants genieten niet van de wettelijke aansprakelijkheidsbeperking van werknemers. Consultants zijn m.a.w. zelf aansprakelijk voor de schade die zij zouden veroorzaken bij de uitvoering van hun opdracht.

Deze aansprakelijkheid kan binnen de perken gehouden worden in een goede consultancyovereenkomst en soms zal ook een verzekering​, al dan niet specifiek voor consultancy, aangewezen zijn. 

Intellectuele eigendomsrechten

Wanneer in het kader van de consultancyovereenkomst zaken geconcipieerd worden, stelt zich de vraag naar de titularis van de intellectuele eigendomsrechten van het werk.

Het is absoluut raadzaam om hier op voorhand bij stil te staan en hierover afspraken te maken in een consultancyovereenkomst.

​Consultancyovereenkomst​

​Alles begint bij een goede consultancyovereenkomst. Hierin leggen partijen de afspraken vast over hoe de samenwerking vorm zal krijgen, hoe men feedback moet geven, wat de targets zijn, de vergoeding enzoverder.

​Neem contact op met onze advocaten voor een goede overeenkomst op maat van uw opdracht. 

Schijnzelfstandigheid

Wanneer de opdrachtgever werkgeversgezag zou uitoefenen op de zelfstandige consultant, spreekt men van schijnzelfstandigheid.

Consultancy zou dan geherkwalificeerd kunnen worden naar een werknemer/werkgevers relatie.

Niet enkel de overeenkomst is hierbij een indicatie maar vooral de samenwerking zelf in de praktijk.

Laat u dus goed adviseren over de grenzen van consultancy en wees alert in de concrete dagdagelijkse uitvoering van de overeenkomst.

​Aansprakelijkheid

​Consultants genieten niet van de wettelijke aansprakelijkheidsbeperking van werknemers. Consultants zijn m.a.w. zelf aansprakelijk voor de schade die zij zouden veroorzaken bij de uitvoering van hun opdracht.

Deze aansprakelijkheid kan binnen de perken gehouden worden in een goede consultancyovereenkomst en soms zal ook een verzekering​, al dan niet specifiek voor consultancy, aangewezen zijn. 

Intellectuele eigendomsrechten

Wanneer in het kader van de consultancyovereenkomst zaken geconcipieerd worden, stelt zich de vraag naar de titularis van de intellectuele eigendomsrechten van het werk.

Het is absoluut raadzaam om hier op voorhand bij stil te staan en hierover afspraken te maken in een consultancyovereenkomst.

​Wat kunnen we voor u betekenen

Wat kunnen we voor u betekenen

Wat kunnen we voor u betekenen

​Enkele tips voor zelfstandige consultants


Netwerken is essentieel voor elke freelancer. Uit je netwerk komen je opdrachten en je aanbevelingen.

Wees altijd eerlijk over je capaciteiten en zwakheden. Expertise kan je niet imiteren en klanten zullen je eerlijkheid waarderen. Maar het omgekeerde geldt ook, als je wel deskundig bent en echte waarde kan toevoegen aan een organisatie, aarzel dan niet om jezelf te verkopen.


Wees selectief, neem geen opdrachten aan die niet bij je passen, ook als ze veel geld opleveren.

Communiceer vaak en (over)duidelijk. Klanten weten op die manier dat je vooruitgang maakt en dat je in hen geïnteresseerd bent. Beantwoord berichten of vragen dan ook onmiddellijk. Teveel communiceren is altijd minder schadelijk dan te weinig.


Besteed de meeste aandacht aan implementatie en uitvoering. Opdrachtgevers kunnen strategische plannen pas waarderen als ze weten hoe ze die concreet moeten uitvoeren. Help hen daar bij.Resultaat is belangrijk, maar de waarde van het resultaat is nog veel belangrijker. Klanten moeten uiteraard concrete resultaten zien, maar willen vooral ook weten wat jouw unieke toegevoegde waarde is. Daarbij gaat het om het creëren van concrete, meetbare return on investment.


Consultants en freelancers moeten zichzelf altijd blijven verbeteren en bijscholen.

​Enkele tips voor zelfstandige consultants


Netwerken is essentieel voor elke freelancer. Uit je netwerk komen je opdrachten en je aanbevelingen.

Wees altijd eerlijk over je capaciteiten en zwakheden. Expertise kan je niet imiteren en klanten zullen je eerlijkheid waarderen. Maar het omgekeerde geldt ook, als je wel deskundig bent en echte waarde kan toevoegen aan een organisatie, aarzel dan niet om jezelf te verkopen.


Wees selectief, neem geen opdrachten aan die niet bij je passen, ook als ze veel geld opleveren.

Communiceer vaak en (over)duidelijk. Klanten weten op die manier dat je vooruitgang maakt en dat je in hen geïnteresseerd bent. Beantwoord berichten of vragen dan ook onmiddellijk. Teveel communiceren is altijd minder schadelijk dan te weinig.


Besteed de meeste aandacht aan implementatie en uitvoering. Opdrachtgevers kunnen strategische plannen pas waarderen als ze weten hoe ze die concreet moeten uitvoeren. Help hen daar bij.Resultaat is belangrijk, maar de waarde van het resultaat is nog veel belangrijker. Klanten moeten uiteraard concrete resultaten zien, maar willen vooral ook weten wat jouw unieke toegevoegde waarde is. Daarbij gaat het om het creëren van concrete, meetbare return on investment.


Consultants en freelancers moeten zichzelf altijd blijven verbeteren en bijscholen.

​Enkele tips voor zelfstandige consultants


Netwerken is essentieel voor elke freelancer. Uit je netwerk komen je opdrachten en je aanbevelingen.

Wees altijd eerlijk over je capaciteiten en zwakheden. Expertise kan je niet imiteren en klanten zullen je eerlijkheid waarderen. Maar het omgekeerde geldt ook, als je wel deskundig bent en echte waarde kan toevoegen aan een organisatie, aarzel dan niet om jezelf te verkopen.


Wees selectief, neem geen opdrachten aan die niet bij je passen, ook als ze veel geld opleveren.

Communiceer vaak en (over)duidelijk. Klanten weten op die manier dat je vooruitgang maakt en dat je in hen geïnteresseerd bent. Beantwoord berichten of vragen dan ook onmiddellijk. Teveel communiceren is altijd minder schadelijk dan te weinig.


Besteed de meeste aandacht aan implementatie en uitvoering. Opdrachtgevers kunnen strategische plannen pas waarderen als ze weten hoe ze die concreet moeten uitvoeren. Help hen daar bij.Resultaat is belangrijk, maar de waarde van het resultaat is nog veel belangrijker. Klanten moeten uiteraard concrete resultaten zien, maar willen vooral ook weten wat jouw unieke toegevoegde waarde is. Daarbij gaat het om het creëren van concrete, meetbare return on investment.


Consultants en freelancers moeten zichzelf altijd blijven verbeteren en bijscholen.

​Onze artikels

​Meer weten over vennootschapsrecht? Lees hier ​gratis onze artikels:

​Concurrentiebeding


​De rechtspraak stelt bepaalde grenzen aan concurrentiebedingen in zelfstandige samenwerkingsovereenkomsten. Te verregaande concurrentiebeperkingen houden immers mogelijks broodroof in en dat kan niet de bedoeling zijn.

Waaraan moeten concurrentiebedingen van consultants en freelancers voldoen om geldig te zijn?

Per uur of fixed price?


​​​Onz​e advocaten krijgen regelmatig de vraag of er wettelijke regels bestaan rond de vergoeding van consultants.

​Van oudsher werd een freelancer op uurbasis vergoed maar meer en meer worden dagprijzen of 'fixed prices' afsgesproken. 

Wat zegt de wet?

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief


Periodiek vatten wij voor u het interessantste juridisch nieuws kort en begrijpelijk samen.

​Kobalt Legal 

Arbeidsrecht & Ondernemingsrecht

Lijsterbeslaan 8, 2950 Kapellen

Kobalt Legal is een advocatenkantoor gespecializeerd in ondersteuning bij consultancy of freelance opdrachten, zowel voor freelancer als opdrachtgever.

© 2019 Alle rechten voorbehouden, Kobalt Legal | Disclaimer | Privacy | Sitemap

​Tel: 03 232 20 84 | ​Fax: 03 232 20 83​

​info@kobaltlegal.be

Kobalt Legal 

Arbeidsrecht & Ondernemingsrecht

Lijsterbeslaan 8, 2950 Kapellen

Tel: 03 232 20 84 | Fax: 03 232 20 83

info@kobaltlegal.be

© 2019 Alle rechten voorbehouden, Kobalt Legal | Disclaimer | Privacy | Sitemap